En tant que manager, choisir la confiance managériale vous demande de prendre en compte les exigences de vos collaborateurs. Qui plus qu'eux ont de l'exigence pour eux-même ?
Pour comprendre comment faire confiance dans le monde professionnel et au travail, revenons sur la définition de la confiance.
Comme le dernier article le précisait, nous vous proposons de partager ce mois-ci sur la pratique récente, mais non moins intéressante, de l’évaluation inversée.Et oui, les temps changent…et avec eux, les liens qui régissent les relations à tous les niveaux de la société. Le modèle de relation et de dialogue inscrit dans une autorité tutélaire et hiérarchique laisse de plus en plus de place à des échanges plus horizontaux, cherchant la richesse des apports de chacun, et donc la prise en compte d...
Dirigeant de Kronos depuis 2012.
20 ans de conseil et formation en management.
Formation universitaire en Ingénierie de Formation et Stratégie et Management des Organisations.
Certification :
- Coach professionnel (RNCP)
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